关于我院2014年度党员领导干部民主生活会召开情况的通报
发布日期：2015-02-06 09:38:32
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院属各部门、单位：
根据《关于开好2014年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（甘组通字〔2014〕97号）、《关于2014年度党员领导干部民主生活会几个具体问题的通知》（甘组电明字〔2014〕56号）精神及《甘肃省有色地勘局党委关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的实施方案》（甘色地党〔2015〕8号）要求，我院领导班子于2015年2月4日召开了2014年度党员领导干部民主生活会，会议紧紧围绕主题，以实事求是、严肃认真的态度，重点查摆了班子在贯彻执行民主集中制、遵守党的纪律、贯彻落实中央八项规定、改进作风、反对“四风”、履职尽责攻坚克难及“七个有之”等方面存在的问题，深刻剖析存在的突出问题，一面对照检查，一面开展批评与自我批评，取得了较好成效。会议由院党委书记任晓东主持，院领导班子王子腾等6名成员参加了会议，局第三督导组组长、副局长丁守和与矿业开发处处长汪海峰、人事处副处长崔永强、办公室主任科员陈琳与会指导，我院组织、人事、纪检等相关部门的负责同志3人亦列席了会议。现将会议有关情况通报如下。
一、会议准备情况
（一）认真开展学习
按照《局党委关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的实施方案》的要求，院党委组织班子成员认真学习党的十八大和十八大三中、四中全会精神，认真研读习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话及系列重要讲话精神，认真对照和深刻反思习近平总书记关于“七个有之”的整治要求。要求班子成员全面认真学习有关内容、深刻领会精神实质，通过学习不断深化思想认识、增强党性观念，破除思想障碍、增强行动自觉，把思想、行动和习总书记重要讲话精神和中央部署要求统一起来。
（二）梳理整改意见
在民主生活会召开前，根据局党委安排，我院对教育实践活动整改方案落实情况进行了一次系统梳理，进一步理清查找出的问题和整改措施，本着“钉钉子”和即知即改的精神，采取有效举措，把存在的突出问题予以彻底纠治，对需要长期坚持整改、尚未整改或整改不彻底的，进一步明确了责任人和完成时限。并在此基础上形成整改落实报告，报送局教育实践活动办公室。
（三）广泛征求意见
院党委坚持充分发扬民主的原则，采取召开座谈会、个别访谈等多种形式，广泛听取了基层党组织、党员干部和职工群众等方面的意见，重点征求了对教育实践活动专题民主生活会整改落实情况和深化作风建设的意见，对领导班子及其成员坚持原则、敢于担当、遵守党的纪律等方面的意见。院党委利用近一个多月的时间，以支部为单位，召开支部征求意见座谈会7次，参加人数223人，院党委个别访谈35人次，广泛听取、征求了党支部、职工群众、离退休人员对院党委领导班子及成员在工作作风、生活作风、坚持原则、敢于担当、遵守党纪等方面的意见和建议。在此基础上，对征求到的意见进行了分类整理梳理，分类进行反馈，院党委会议专题讨论了征求到的意见，分析产生问题的原因，提出整改措施，融入到对照检查材料之中。
（四）深刻自我剖析
院班子及成员按照从严从实、开门见山、直奔主题，重点突出、内容实在，不谈成绩、只讲问题的要求，自己动手认真撰写对照检查材料，查摆问题，分析根源，逐字推敲，几易其稿，深刻剖析自身存在的主要问题、问题产生原因、今后的努力方向和改进措施，并对照“三严三实”要求，对照整改清单、征求到的意见和报告个人有关事项的规定，逐一说明情况。
（五）深入谈心谈话
在深刻自我剖析的基础上，院主要负责人同班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员和分管部门主要负责同志之间逐一开展谈心谈话，真正把问题谈开、思想谈深、意见谈好，消除隔阂、形成共识，为开展批评和自我批评打好基础。
班子成员之间重点围绕突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足等内容，真正把本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施等谈透。谈心谈话坚持以诚相见、以心换心，直到把心结谈开、把隔阂消除。
二、会议召开情况
会上，领导班子成员围绕主题，对照检查在遵守党的纪律方面，贯彻中央八项规定、转变工作作风方面，“四风”方面，履职尽责、攻坚克难方面，落实“三严三实”整改清单和整改措施落实方面，“七个有之”方面的存在的问题，进行深刻的批评与自我批评，为进一步提高干部队伍素质，加强领导班子建设，进行了有益的分析和探索。领导班子成员逐一发言，大家敞开心扉，开诚布公，襟怀坦荡，畅所欲言，敢于正视问题，查摆剖析和自我批评都比较深刻，同时，对班子其他成员推心置腹，进行沟通和交流，提出了合理的意见和建议，达到了坦诚相见、加深了解、互相帮助、增进团结的目的。
（一）通报教育实践活动整改方案落实情况
首先，院长王子腾从总体要求、目标任务、突出问题、整改措施等方面通报了我院教育实践活动整改方案落实情况，并针对查找出的突出问题，采取具体措施，分解任务，落实牵头部门，责任到人整改，对需要长期坚持整改、尚未整改或整改不彻底的，进一步明确了责任人和完成时限。
（二）通报征求意见等方面的情况
然后，院长王子腾通报了我院征求意见建议相关情况。大家认为院领导班子及成员在教育实践活动专题民主生活会整改落实、贯彻执行党的路线方针政策和决议、工作作风和思想作风、领导班子自身建设、地勘经济发展、加强管理、和谐单位建设等方面总体上是好的，但班子及成员在不同程度上和不同方面仍然存在一些问题。对这些问题一一进行了列举，逐条落实到人，并在对照检查材料中提出了整改意见。
（三）班子成员开展批评与自我批评
其后，院长王子腾代表院领导班子作了对照检查。认为：一直以来，院班子及成员均能够严格遵守党的纪律，自觉同党中央、省委、局党委保持高度一致，牢固树立大局观念，在政治上、思想上、行动上严格贯彻落实中央、省委和局党委的各项方针政策和工作部署，政治上是坚定的，纪律上是严明的。在各项重大问题上均能严格按照集体领导制和民主集中制原则及议事决策规则进行讨论、决策。严格遵守中央八项规定、省委“双十条”和局党委“九项规定”，切实做到厉行节约、精简会议活动、精简文件简报等。班子成员带头遵守相关规定，加强调查研究工作，增加到野外工作一线调研的次数，强化调研深度，关心职工生活，服务群众的意识得以普遍增强。不定时检查劳动纪律，机关工作作风和精神风貌有了很大的改进。
“四风”方面存在的主要问题：一是工作上重布置，轻督查，抓制度建设力度大，抓制度落实上力度不够，工作过于求稳求实，担当不足。二是学习上重形式轻效果，形式比较单一，效果不明显，导致解决复杂问题的能力不足。三是 “踏石留印，抓铁有痕”的意识淡薄，导致有些工作任务长期拖沓不能完结，影响全局工作的顺利开展。到生产一线调研或检查工作期间，由于时间安排短促，往往不能与一线同志同吃、同住、同劳动，导致了解的情况不够深入、全面，影响进一步工作和决策。四是有些工作方案、目标任务存在不切合实际、分解不够细化、责任没有靠实的现象。有时在制定工作目标时没有深入考虑内外环境的影响，没有全面考虑到不同部门的实际及差异，存在主观主义现象。五是对解决生产经营工作中的重点难点问题，创新不够，闯劲不足，有时存在墨守陈规、缩手缩脚现象，没能顺势而为，果断出击，抓好落实。六是关心职工不足。如对困难职工和新职工平时的工作生活状况关注不够，对职工群众提出提高野外津贴、差旅费补助、取暖费补助等建议未能兑现，对丰富职工群众文体活动方面的工作做得不多，对吸收、培养、留住人才的工作做得不力。七是加快转型发展的意识不够强烈。满足现状、自我陶醉、“等靠要”思想严重，对加快发展的紧迫感、重要性认识不深，对发展形势估计不足，对发展趋势把握不准，对自身特点和优势发挥不到位。八是受外界环境的影响，院领导班子 “三光荣”精神有所淡化，勤俭节约和艰苦奋斗意识弱化，被动响应的现象依然存在，碍于面子、被动应酬的现象依然存在。但总体来说，院班子工作作风还是比较好的，大家能够自觉遵守中央八项规定，不断加强自省自律意识，牢记党的宗旨，自觉用党纪政纪约束自己的行为，在“四风”方面没有出现大的违规违纪现象。
在履职尽责、攻坚克难方面，仍有诸多问题影响着我院的进一步发展改革。客观上，一是财政拨款勘查项目减少，产业结构单一，地勘项目缺少，尤其缺少大项目的支撑，加之厂坝深部及外围联合探矿、危机矿山接替资源找矿等大型项目尚未启动或项目开展屡受刁难，导致地质及相关产业生产任务不能饱和。工程勘察等产业力量弱，规模小，拓展市场面临很大困难。优质矿权数量少，技术人才短缺等问题长期存在。二是由于资质建设滞后，目前国内绿色矿山、生态地质、环境工程项目方兴未艾，但还不能及时全面进入该领域。急需千方百计申办和提升地灾、环评等方面的资质，促进工勘经济更好更快发展。三是由于技术人才短缺，给保质保量及时完成地质或工勘项目带来很大困难，急需采取有效措施大力引进这方面的人才，同时通过内部统筹、外聘专家、与专业院校合作等方式，加强地质、工勘专业技术人员的培训，为地勘经济长期持续稳定发展积蓄力量。四是由于受各种因素影响，闲置基地长期以来未能很好地开发利用，既未产生经济效益，又持续增加维护费用，造成资源浪费。急需争取政策和资金进行合理开发，进一步开拓第三产业，培养新的经济增长点，或可解决产业结构单一的问题。主观上，院领导班子依然存在对地勘经济发展的思路不开阔，对重大决策的可研性研究不够，对复杂问题的应对方法不多，对重大事件的处理存在畏难情绪等现象。
班子成员通过对照检查，认为院班子在以下几方面做的还很不够：一是理论学习不够到位，下的功夫不深，融会贯通不透，对精神实质的理解不到位，不能很好地从理论与实践的结合上提高学习效果，指导推动工作。二是进取精神有所欠缺，存在不愿闯、不愿试，怕出问题、怕担责任，开拓创新意识差，思想观念不适应，进取精神不足，在出谋划策上缺乏点子和点子不新，创新创业创一流热情不足，效果不好。三是作风建设仍待加强，实际工作中求稳的思想比较重，瞻前顾后，患得患失，存在畏难情绪，放不开手脚。四是群众观念尚显淡薄，没有能够深入实际认真了解群众所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对群众贴得不近，从而并没有真正树立起正确的群众观，服务方式、服务观念落后，服务水平、服务质量不高。
在自我批评结束后，院班子成员以严肃认真、实事求是的态度，直截了当、真刀真枪地开展相互批评，从党性修养、大局观念、工作态度、管理能力等诸多方面当面指出问题和不足，并提出改正意见建议，真正做到了点准穴位、见筋见骨，达到了“团结—批评—团结”的目的。
（四）督导组予以点评
最后，由丁局长对此次民主生活会作了点评，指出了本次会议的鲜明特点。
丁局长对本次民主生活会给予充分肯定。他指出，这次会议认识到位、主题突出、任务明确、准备充分，开的很成功，是一次高质量的民主生活会。一是主题鲜明突出。会议准备及会议召开都紧扣“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”这个主题，以认真落实中央八项规定、省委“双十条”规定和局党委九项规定精神、坚决反对“四风”、持续抓好整改落实为重点，自觉加强党性锻炼，自觉维护党的团结统一，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是会前准备充分。院主要领导高度重视这次民主生活会。会前，组织班子成员认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和上级要求学习的相关文件，为会议召开奠定了思想基础。征求意见的形式多样，层面广泛，对征求到的意见进行了认真梳理。院主要领导亲自起草审定会议相关文件，认真审阅领导班子对照检查材料。对照检查材料从规定的对照检查事项、征求到的意见、产生问题的原因分析、今后努力方向和措施等方面，都讲得比较到位。会前开展的相互交心、相互谈心从发扬成绩、克服不足、利于工作的愿望出发，真心真诚，坦诚相见。所有这些，都为开好民主生活会打下了比较好的基础。三是批评严肃认真。会上，大家积极回应征求到的意见建议，认真查摆在执行民主集中制、遵守党的政治纪律和中央八项规定、省委“双十条”规定、局党委九项规定、履职尽责、攻坚克难方面的不足，深刻剖析问题的根源，既从工作中找差距，更从思想上找差距，相互开展了批评和自我批评，做到了揭丑亮短、直面问题、深入检查，既找问题，又摆表现，真诚地把一个真实的自我展现在组织和同志们面前。相互批评中，大家直截了当、直奔主题、抛开面子、畅所欲言、谈出表现、指出问题、提出希望。联系成长进步经历、联系思想工作，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政绩观等方面找出思想深处的根源，敞开心扉、触及灵魂，点准穴位、认清危害。认真提出整改措施，结合单位实际，结合自己分管工作，提出了修正错误、校正偏差的针对性措施，做到了努力方向明确，整改措施具体。四是效果达到预期。本次民主生活会紧紧围绕主题，重点从党性强不强、工作实不实、要求严不严等方面提出问题，分析原因，提出整改意见，达到了“团结—批评—团结”的目的。形成了加加油、鼓鼓劲的融洽和谐氛围，对提高党组织解决自身问题的能力，增强班子的凝聚力、向心力、战斗力，必将起到重要的推动作用。
丁局长强调，本次民主生活会虽然取得了很好的效果，但落实全面从严治党要求、推进作风建设的路还很长、任务依然十分繁重，他对院班子提出了五个方面的意见和建议。一是要持续加强理论学习，不断改造思想。要认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，认真学习中央和省委从严治党的新思想新精神新部署，认真学习党章、党的理论和党的优良传统，紧密联系形势任务的变化，紧密联系全面深化改革的部署，紧密联系依法治国的要求，结合单位的实际，抓好理想信念、群众观点和宗旨意识、党性党风党纪、组织纪律和政治规矩、生活作风和道德规范教育，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，进一步坚定理想信念、筑牢思想防线。二是要持续抓好整改落实，切实兑现承诺。按照王三运书记提出的坚决打好整改工作攻坚战的要求和局党委的具体部署，坚持不懈落实整改任务，着力把功夫下在攻坚克难、解决突出问题上，推动现实问题与历史问题一起解决，共性问题与个性问题一起解决，班子问题与班子成员个人问题一起解决，不搞形式主义，不做表面文章。真正做到达标销号，不达目的不罢休。局党委已明确，每年年中将进行一次工作推进情况的督促检查，希望院班子切实重视整改落实工作，兑现整改承诺。三是要持续落实主体责任，抓好廉政建设。落实责任就是要落实好党风廉政建设“两个责任”，盯紧抓实廉政建设，强化党委主体责任、认真履行“第一责任人的职责”以及“一岗双责”，并落实到具体工作中，全力种好管护好党风廉政建设“责任田”。班子成员要从严律己，敢于担当，率先垂范，以身作则，把权力关进制度的笼子，坚决遵守党的纪律和规矩。自觉对照“七个有之”，规范一言一行，违反党的纪律和规矩的事坚决不做，自觉维护班子的团结统一。四是要持续严格党内生活，保持良好风气。严格党内生活就是要始终拿起批评与自我批评的武器。经过教育实践活动和专题民主生活会及其这次民主生活会，大家经历了严格的党内生活锻炼。形成好的风气不容易，巩固和保持好的风气更不易。希望院党委领导班子和班子每一位同志，在今后的党内生活中，都能带头拿起批评与自我批评的武器，都有敢于揭短亮丑、红脸出汗的勇气，开展批评和自我批评，防治党内生活庸俗化、随意化、平淡化问题，增强政治性、原则性、战斗性，推动形成良好的政治生态。五是要持续改进作风，推动各项工作。作风建设永远在路上，只有“进行时”，没有“完成时”。当前正处于产业结构优化的关键时期，院班子责任重大，使命艰巨，要发扬敢于担当精神，通过工作作风的持续改进，致力推动各项事业发展。希望同志们认真贯彻落实“三严三实”要求，做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”，以抓作风、改作风的实际行动，以敢于担当、奋发有为的精神风貌，积极投入到本单位的各项工作中，凝心聚力、鼓足干劲，一心一意谋发展，聚精会神抓党建，以优良的作风，凝聚干事创业动力，推动地勘事业持续健康稳步发展。
三、下一步工作打算
院班子统一思想，一致认为：在今后的工作中，定当严格落实“三严三实”要求，牢固树立立党为公、执政为民的理念，牢固树立大局观念和全局观念，进一步发挥带头模范作用，深化宗旨意识，理清工作思路，以求更好地推动我院各项事业的改革发展。
（一）进一步加强理论学习，端正思想作风
要把政治理论学习作为一种精神追求、一种政治责任、一项重要工作，切实抓紧抓好，进一步端正我们的思想作风。通过学习，坚定理想信念，强化宗旨意识，强化党性修养。通过持之以恒的理论学习，提高班子的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，整体提高院领导班子的政治素质、业务能力和道德水平。
（二）进一步深化宗旨意识，改进工作作风
要深化院班子的宗旨意识，深入到基层、到野外地质点，诚心诚意为职工群众办实事、解难事、做好事。坚决根除形式主义的弊病，用制度强化全心全意为职工群众服务的意识和具体行动，推进工作作风的转变。要牢固树立正确的政绩观和利益观，及时了解职工诉求，妥善化解利益矛盾，依法维护职工群众的正当权益。
（三）进一步发挥带头作用，增强责任意识
要正确定位，立足岗位实际，以身作则，以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待职工群众。在工作生活中要带头深入群众，带头转变作风，带头创造佳绩，带头服务基层，带头遵纪守法，带头弘扬正气，传递正能量。
（四）进一步理清工作思路，推进经济发展
要坚持解放思想、实事求是的作风，克服畏难、消极思维，善于从政治、全局的高度认识问题和解决问题。勤于思考，勇于创新，灵活运用新的方式、新的理念、新的手段，及时总结经验，开创性地完成工作目标。要把地质勘查、矿业开发、工勘施工与队伍建设紧紧结合起来，引进和培养优秀人才；把地勘事业发展与民生建设紧紧结合起来，不断增加职工收入，改善工作生活条件；把党的建设与勤政廉洁紧紧结合起来，筑牢“四风”防线，大力弘扬艰苦奋斗和“三光荣”精神，创造风清气正的发展环境。
